ماجستير في إدارة الموارد البشرية

لمحة عامة

كن قائداً في إدارة رأس المال البشري في عالم يتطور باستمرار

في مجتمع اليوم القائم على المعرفة، يُعدّ رأس المال البشري أهم أصول المؤسسة، حيث تلعب مهارات الموظفين وكفاءاتهم دوراً محورياً في تحقيق النجاح وسط بيئة تنافسية عالمية. يوفّر هذا البرنامج فرصة متكاملة لتطوير المعرفة والخبرة المتقدّمة في إدارة الموارد البشرية، مع التركيز على فهم العمليات المؤسسية، وإدارة التغيير، والتدريب والتطوير، وعلاقات العمل الحديثة، والتخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية.

يُعدّ هذا البرنامج المعتمد للدراسات العليا المهنيين المتخصصين في مجال إدارة الموارد البشرية، ويُزوّدهم بأحدث الممارسات وفهماً عميقاً للأهمية الاستراتيجية لإدارة الأفراد. سيتخرّج المشاركون وهم على دراية كاملة بالقضايا الأخلاقية في مجال الموارد البشرية، والمسؤولية الاجتماعية، وأرقى معايير الممارسات المهنية.

الفئة المستهدفة

للطامحين إلى قيادة المستقبل في إدارة الموارد البشرية

صُمّم هذا البرنامج لكل من يتطلّع إلى أن يصبح قائداً مستقبلياً أو مديراً محترفاً للموارد البشرية في مؤسسات القطاعين العام والخاص والمنظمات الاجتماعية في دبي ومختلف أنحاء العالم. ويستهدف كلّاً من الموظفين العاملين الراغبين في تطوير مسيرتهم، والخريجين الجدد، بهدف تعزيز آفاقهم المهنية عبر تزويدهم بالمعرفة والمهارات الأساسية في إدارة الموارد البشرية.

  • مدير الموارد البشرية icon
    مدير الموارد البشرية
  • أخصائي موارد بشرية icon
    أخصائي موارد بشرية
  • أخصائي التدريب والتطوير icon
    أخصائي التدريب والتطوير
  • أخصائي علاقات العمل icon
    أخصائي علاقات العمل
  • مستشار موارد بشرية icon
    مستشار موارد بشرية
  • أخصائي استقطاب المواهب icon
    أخصائي استقطاب المواهب
  • مدير إدارة التغيير المؤسسي icon
    مدير إدارة التغيير المؤسسي
Knowledge icon

أهداف البرنامج

سيكتسب خريجو البرنامج أساساً معرفياً قوياً في:

  • صياغة استراتيجيات متكاملة لـ إدارة الموارد البشرية بما تمثله من وظيفة استراتيجية من وظائف المؤسسة، لمواءمة تخطيط الأفراد مع أهداف و نجاح المؤسسة ضمن بيئة تنافسية على الصعيد العالمي.

  • بناء أطر لـ التدريب والتطوير وعمليات التوظيف الاستراتيجية لتعزيز رأس المال البشري الذي يمثل أهم الأصول بالنسبة لأي مؤسسة، بما يضمن تحقيق ميزة تنافسية مستدامة.

Skills icon

مخرجات البرنامج

يتيح هذا البرنامج للمتعلمين اكتساب المهارات الضرورية والعملية بهدف:

World map icon

تطبيق أساليب تحليلية وبحثية متقدمة لـ معالجة التحديات التي تواجهها المؤسسات الحديثة وتقديم حلول مؤسسية مبنية على البيانات.

World map icon

تنفيذ استراتيجيات مبتكرة تقود التغيير المؤسسي وترسم نجاح المؤسسة وريادتها.

World map icon

تصميم حلول لـ إدارة الموارد البشرية باستخدام الوعي بالقضايا الأخلاقية والمهنية، مع التركيز على المسؤولية الاجتماعية والممارسات المهنية لمعالجة التحديات واتخاذ القرارات.

الخطة الدراسية

اطّلع على الخطة الدراسية للتعرّف على مسارك الأكاديمي، وهيكل المقررات، وآلية التقدّم نحو إتمام البرنامج بنجاح.

رمز المساق
اسم المساق
الساعات المعتمدة
نمط الدراسة
ENTR612
الابتكار وريادة الأعمال
3
Online
HRMT612 
إدارة الموارد البشرية في بيئة ديناميكية
3
Online
RESM612
طرق البحث
3
Online
BIAN610
تحليلات الأعمال
3
Online
HRMT642 
توظيف المنظمات
3
Online
HRMT662 
بناء رأس المال البشري
3
Online
FINC615
التمويل الإداري
3
Online
HRMT406
إدارة الموارد البشرية الدولية
3
Online
HRMT680 
الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية
3
Online
RESM675
البحث التطبيقي – مشروع التخرج
3
Online